مواطنو الاتحاد الأوروبي

دول الاتحاد الأوروبي الـ 27 هي: النمسا، وبلجيكا، وبلجيكا، وبلغاريا، وكرواتيا، وقبرص، وجمهورية التشيك، والدنمارك، وإستونيا، وفنلندا، وفرنسا، وألمانيا، واليونان، والمجر، وأيرلندا، وإيطاليا، ولاتفيا، وليتوانيا، ولكسمبرغ، ومالطة، وهولندا، وبولندا، والبرتغال، ورومانيا، وسلوفاكيا، وسلوفينيا، وإسبانيا، والسويد.

ملحوظة: نتيجة لانسحاب المملكة المتحدة من الاتحاد الأوروبي (بريكست)، فقد مواطنوها الحق في حرية التنقل. تنطبق لوائح خاصة على المواطنين البريطانيين الذين كان مركز إقامتهم في ألمانيا قبل 31 ديسمبر 2020. من حيث المبدأ، يستمرون في التمتع بحرية التنقل (لمزيد من المعلومات هنا).

يُعفى مواطنو الاتحاد الأوروبي وكذلك مواطنو أيسلندا والنرويج وليختنشتاين وسويسرا من الاعتراف بالمؤهلات المهنية مفضلة. وينص توجيه الاتحاد الأوروبي بشأن الاعتراف بالمؤهلات المهنية على أن المؤهلات المهنية داخل الاتحاد الأوروبي/المنطقة الاقتصادية الأوروبية/سويسرا معترف بها بشكل عام على أنها معادلة.

كما يمكن للمواطنين من الاتحاد الأوروبي/المنطقة الاقتصادية الأوروبية/سويسرا العمل في مهنة منظمة دون الاعتراف بها إذا كانوا يرغبون فقط في ممارستها من حين لآخر وبشكل مؤقت في ألمانيا.

كجزء من المنطقة الاقتصادية الأوروبية (EEA)، يتمتع مواطنو أيسلندا وليختنشتاين والنرويج بحرية التنقل نفسها التي يتمتع بها مواطنو الاتحاد الأوروبي. فهم لا يحتاجون إلى تصريح إقامة أو تصريح عمل.

وينطبق الأمر نفسه على المواطنين السويسريين. وتنظم ذلك اتفاقية حرية تنقل الأشخاص بين سويسرا والدول الأعضاء في الاتحاد الأوروبي (AFMP). يمكن للمواطنين السويسريين الذين يرغبون في البقاء في سويسرا لمدة تزيد عن ثلاثة أشهر التقدم بطلب للحصول على تصريح إقامة إلكتروني - ولكن هذا ليس إلزاميًا.

يتمتع مواطنو الاتحاد الأوروبي المقيمون بشكل قانوني في ألمانيا لأكثر من 5 سنوات دون انقطاع بحق الإقامة الدائمة غير المشروطة. ولا يتوقف حق الإقامة على تأمين مصدر رزق. ولا يمكن فقدانه إلا لأسباب خطيرة تتعلق بالسلامة العامة وفي حالة الإقامة لفترة أطول في الخارج (أكثر من عامين).

وينطبق الأمر نفسه على مواطني أيسلندا والنرويج وليختنشتاين. يمكن للمواطنين السويسريين أيضًا الحصول على تصريح إقامة دائمة بعد 5 سنوات من الإقامة.

لا يُطلب من أصحاب العمل الحصول على تصريح عمل. تكفي بطاقة هوية أو جواز سفر ساري المفعول لإثبات أنك مصرح لك بالعمل في ألمانيا.

وخلافاً لما يحدث عند توظيف مواطنين من بلد ثالث، لا يتعين على أصحاب العمل نسخ هذه الوثائق أو مسحها ضوئياً كدليل.